Colaborar para crecer: alianzas entre empresas, centros de formación y tecnología
FECHA
16 de octubre
HORA
10.00 – 10.45
ACCESO
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DESCRIPCIÓN
La colaboración entre empresas, centros de formación y entidades tecnológicas se ha consolidado como un eje clave para fortalecer la estructura productiva del sector del metal. Estas alianzas permiten una respuesta más eficaz y adaptada a las necesidades reales del entorno industrial, facilitando la implementación de innovaciones tecnológicas y la actualización de competencias profesionales.
El trabajo conjunto entre los distintos actores del sector favorece la planificación de la formación, la adaptación a nuevas demandas tecnológicas y la creación de equipos capacitados para enfrentar los desafíos de la industria moderna. La cooperación permite que la transmisión de conocimientos, la innovación y la profesionalización de los procesos productivos se realicen de manera coordinada y eficiente.
Estas iniciativas subrayan la necesidad de una colaboración estrecha entre los diferentes actores del ecosistema industrial para impulsar la innovación, mejorar la formación y garantizar la sostenibilidad del sector del metal.
PONENTES
Cristina Montes Barrio
Directora General de Formación y profesional y Educación Permanente
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, FORMACIÓN PROFESIONAL Y UNIVERSIDADES GOBIERNO DE CANTABRIA
Nacida en Oviedo (1978), es licenciada en Derecho y Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Cuenta también con un curso de Experto en Gestión de Salarios y Seguridad Social y es Máster en Gestión de la Calidad y Medio Ambiente + Innovación, así como en Gestión Integrada en Seguridad, Salud y Prevención de Riesgos Laborales.
Es profesora de Secundaria de la especialidad de FOL y ha ejercido como tal en el IES Peñacastillo y el IES Cantabria de Santander, en este último fue jefa de departamento de este módulo profesional, entre 2006 y 2011.
Entre 2012 y 2015 ocupó el puesto de Jefa de la Unidad Técnica de Formación Profesional y Educación Permanente en la Consejería de Educación, Cultura y Deporte del Gobierno de Cantabria. Y ha desempeñado labores de Asesoría Técnica Docente del Área de Información y Orientación Profesional de la Subdirección General de Orientación y Formación Profesional del Ministerio de Educación entre 2015 y 2016.
Desde 2023 a la fecha actual desempeña el cargo de directora general de Formación Profesional y Educación Permanente de la consejería de Educación, Formación Profesional y Universidades del Gobierno de Cantabria.
Abraham Casas Garcia-Minguillan
Director de Tecnología | Centro Tecnológico CTC
Abraham Casas Garcia-Minguillan cuenta con más de una década de experiencia en el desarrollo de procesos y su transferencia a la industria y una sólida formación académica que incluye un Doctorado en Ingeniería Química, Máster en Ciencia e Ingeniería de Datos en la Nube y Máster en Ingeniería y Gestión Medioambiental. Destaca por su versatilidad profesional y su pasión por las nuevas tecnologías.
Actualmente, ocupa el cargo de Director de Tecnología en el Centro Tecnológico CTC, donde lidera el desarrollo estratégico tecnológico, garantizando soluciones innovadoras en I+D para la mejora de productos y procesos.
Luis San Segundo González
Consejero Delegado y Director Administrativo-Financiero | Degima S.A
Consejero Delegado y Director Administrativo-Financiero de Degima S.A., empresa del sector metalúrgico con sede en Cantabria, donde trabaja desde 1996. Economista colegiado, licenciado por la Universidad de Cantabria, cuenta con más de tres décadas de experiencia en gestión empresarial, auditoría, dirección financiera y coordinación de proyectos de innovación.
Ha liderado la participación de Degima en múltiples proyectos europeos de I+D+i, como WAVEPORT, ACORN-REMO, PREDICARG, y PIVOT BUOY -entre otros-, enmarcados en programas como el VII Programa Marco, Horizon 2020 y Horizonte Europa. Su labor ha sido clave en la articulación de alianzas con universidades, centros tecnológicos, empresas y organismos públicos, tanto a nivel nacional como internacional. Asimismo en la actualidad representa a la empresa en la participación de dos PERTES Erha y Naval, y coordina el proyecto H2 Bahía Off-shore.
Comprometido con el desarrollo sostenible, impulsa decididamente las energías renovables marinas como eje estratégico para la transformación industrial y la competitividad regional. En este ámbito, ha representado a Degima en ferias internacionales como WindEurope y Oceanology, y ha dirigido el curso de verano de la UIMP en 2024 “Retos y Oportunidades de la Economía Azul”, organizado por la Fundación Chile-España.
Actualmente, también ejerce como Presidente del Clúster Sea of Innovation Cantabria, desde donde promueve la colaboración entre empresas, instituciones formativas y tecnológicas para fomentar la innovación y el crecimiento compartido
Ángel González Madrazo
Responsable y coordinador proyectos de inversión | SODERCAN
Ángel Miguel González Madrazo, actual responsable y coordinador de proyectos de inversión en SODERCAN, cuenta con una sólida formación académica que incluye un máster en Mercados Financieros y un máster en Marketing Digital, ambos de la Universidad CEU San Pablo, así como una licenciatura en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Cantabria. Su trayectoria profesional abarca más de dos décadas en el ámbito financiero y de desarrollo empresarial, donde ha destacado por su capacidad de análisis y su enfoque en la creación de empleo e inversión.
Desde noviembre de 2019, González Madrazo ha liderado la captación de proyectos de inversión en SODERCAN, donde ha sido clave en la creación de más de 80 empresas y la generación de 129 puestos de trabajo, con inversiones que superan los 2 millones de euros. Anteriormente, ocupó el cargo de coordinador del Área de Proyectos Estratégicos y Europeos, donde atrajo inversiones por más de 185 millones de euros y facilitó la creación de 181 empleos.
Su experiencia también incluye un periodo como analista de inversiones en la Embajada de España en Japón, donde se centró en el análisis de comercio exterior. Su experiencia laboral pasa también por banca de inversión y mesa de tesorería (Banco Inversión y Banco de Santander)
González Madrazo es conocido por su habilidad comunicativa y su compromiso con el emprendimiento, participando en diversas iniciativas formativas en instituciones educativas de Cantabria. Su labor no solo se limita a la captación de inversiones, sino que también incluye el asesoramiento integral a emprendedores, contribuyendo así al desarrollo económico de la región.
Luis Salgado
Responsable del Sistema Integrado de Gestión | Fundación Laboral de la Construcción
Luis Salgado, actual Responsable del Sistema Integrado de Gestión de la Fundación Laboral de la Construcción, ha dedicado su carrera a la mejora continua de la seguridad y salud laboral, destacando como una figura clave en el sector de la construcción. Su trayectoria profesional, combinada con un fuerte compromiso con la innovación y la formación, lo posiciona como un referente en la prevención de riesgos laborales.
Una sólida formación académica y técnica
Luis Salgado es Ingeniero Técnico de Minas por la Universidad de Cantabria, y ha actualizado su formación al Grado en Ingeniería de Recursos Mineros. A lo largo de su carrera, ha centrado sus esfuerzos en el área de la prevención de riesgos laborales (PRL), donde ha adquirido una profunda especialización en las áreas de seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada. Además, es auditor acreditado por el IRCA en la norma ISO 45001, un estándar internacional clave para la gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Su perfil se complementa con un Máster en Formador de Formadores, lo que le ha permitido combinar su experiencia práctica con la enseñanza y la transmisión de conocimientos en su campo.
Trayectoria profesional y compromiso con la seguridad laboral
Desde 2005, Luis Salgado ha trabajado en la Fundación Laboral de la Construcción, primero como Responsable de Seguridad y Salud, y desde 2015 como Responsable del Sistema Integrado de Gestión. En su rol actual, se encarga de garantizar que los procesos de seguridad, calidad y medio ambiente se integren de manera eficiente dentro de la organización, asegurando así un entorno de trabajo seguro y conforme a los más altos estándares.
Salgado también es docente en el Máster de Prevención de la Universidad Pública de Navarra, donde comparte su experiencia con futuros profesionales del sector. Además, ha participado como conferencista en importantes congresos nacionales, como PREVENCIONAR 2023 y PREVERAS 2024, donde ha abordado temas clave sobre la seguridad laboral y la innovación en el sector.
Publicaciones y proyectos innovadores
En 2022, Luis coescribió un artículo para el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), en el que se analizan las habilidades blandas (“soft skills”) necesarias para los técnicos de prevención. Además, ha participado en el estudio sobre las habilidades blandas que deben tener los encargados y jefes de obra en el sector de la construcción, resaltando la importancia de estas competencias para la gestión efectiva de los equipos.
Su pasión por la innovación se refleja en el desarrollo de aplicaciones web destinadas al mantenimiento preventivo y a la gestión de eventos del sector, como la feria FIPCAN, que promueve la formación y las oportunidades en el ámbito de la prevención y la seguridad laboral.
Luis Salgado es un profesional que combina experiencia, formación y una visión innovadora para transformar la seguridad en el sector de la construcción, garantizando que los trabajadores operen en condiciones óptimas y con los más altos estándares de prevención.

